Zurück zur ECO-World Startseite

Haftungsausschluss
Impressum
Datenschutzerklärung









  Forum
 
 
HOME | Top-Nachrichten | Job & Karriere alle Nachrichten
 Hier finden Sie laufend aktuelle Nachrichten aus dem Themenbereich Ökologie.
Wenn Sie Meldungen zu einem bestimmten Thema suchen, steht Ihnen die Navigation links zur Verfügung. - Mit ECO-News, dem Presseverteiler der ECO-World sind Sie immer auf dem Laufenden.

Stichwort    Art 
 ECO-News - die grüne Presseagentur
Presse-Stelle:  ECO-News Deutschland, D-81371 München
Rubrik:Job & Karriere    Datum: 09.01.2025
Karriere Partner
Wie Unternehmen mit menschenzentrierter Personalberatung Mitarbeiter langfristig binden
Karriere Partner hilft Unternehmen, Mitarbeiter mit modernen Personalstrategien langfristig zu gewinnen und nachhaltig zu binden.

© 2024 JP Associates
Der Arbeitsmarkt steht vor einer epochalen Neuordnung. Werte wie Vertrauen, Sinnhaftigkeit und Flexibilität rücken immer stärker in den Fokus - Voraussetzungen, die für potenzielle Kandidaten vakanter Positionen grundlegend sind. Vielfältige persönliche Lebensmodelle verlangen nach Arbeitsumfeldern, die sich mit den individuellen Bedürfnissen vereinbaren lassen. Unternehmen, die diese Signale ernst nehmen, sichern sich neben einem Vorsprung bei der Gewinnung von Fachkräften auch eine langfristige Bindung derselben an ihren Betrieb. Auch wird eine Kultur geschaffen, die gleichermaßen auf wirtschaftlichen wie menschlichen Werten basiert.

Karriere Partner by JP Associates, gegründet von Jean-Pierre Hoffmann, hat es sich zur Aufgabe gemacht, Unternehmen bei genau dieser Transformation zu begleiten - und dabei moderne Personalstrategien mit den Bedürfnissen der Mitarbeitenden zu vereinen.

Warum ein gutes Gehalt per se nicht mehr ausreicht


Fachkräftemangel und zunehmende Fluktuation verdeutlichen: Eine attraktive Vergütung allein ist nicht mehr ausreichend. Mitarbeitende suchen nach authentischer Wertschätzung und flexiblen Arbeitsmodellen. Sofern Firmen diesen Ansprüchen gerecht werden können, profitieren sie regelmäßig von engagierten Teams und steigender Produktivität. Grundvoraussetzung ist jedoch das Verständnis, dass Fachkräfte sich mit den Werten ihres Arbeitgebers identifizieren möchten. Daher ist eine starke Unternehmenskultur unabdinglich.

Karriere Partner hat sich auf datenbasierte Analysen und maßgeschneiderte Beratungen spezialisiert, die sowohl mit den Unternehmensinteressen als auch mit den individuellen Wünschen von möglichen Mitarbeitenden harmonieren. "Unser Fokus liegt immer darauf, die Bedürfnisse der Kandidaten zu verstehen und in Einklang mit einem neuen Arbeitgeber zu bringen", betont Hoffmann. "Nur so ist es möglich, Mitarbeiter nachhaltig zu binden und glücklich zu machen."

Herausforderungen in Chancen umwandeln


"Die traditionelle Personalbranche ist oft starr und wenig anpassungsfähig. Wir hingegen hinterfragen bestehende Strukturen und setzen auf innovative Konzepte, die den aktuellen Anforderungen des Marktes entsprechen", erklärt Hoffmann weiter. Er betont, dass bereits kleine Anpassungen im Arbeitsalltag einen großen Unterschied machen können: "Maßnahmen, die die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter berücksichtigen, fördern sowohl das Wohlbefinden als auch die Produktivität und Zufriedenheit. Derart flexible Ansätze schaffen echten Mehrwert - für Unternehmen und Angestellte gleichermaßen."

In der modernen Arbeitswelt sind flexible Arbeitszeiten, mindestens 30 Urlaubstage und eine faire Vergütung elementar. Karriere Partner denkt hier noch einen Schritt weiter: Feedback-Systeme, die wirklich funktionieren, sowie individuelle Entwicklungspläne sollten ebenfalls zum Standardrepertoire gehören. "Das Finden und Binden von Talenten muss immer Hand in Hand gehen", so Hoffmann. Nur dergestalt gelingt es, langfristig stabile Arbeitsverhältnisse zu schaffen.

Messbare Erfolge und ein nachhaltiges Zukunftskonzept


Unternehmen, die auf menschenzentrierte Strategien setzen, können den unmittelbaren Erfolg in KPIs und steigender Mitarbeiterzufriedenheit messen. Karriere Partner begleitet Arbeitgeber und Talente durch sämtliche Prozesse und berät zu nachhaltigen Personalstrategien. "Unser Ziel ist es, Menschen glücklich zu machen. Wenn Arbeit Freude bereitet und Engagement sich auszahlt, profitieren alle", fasst der Experte zusammen.

Menschenzentrierte Personalberatung ist weit mehr als ein Trend. Sie verhilft Unternehmen zu Attraktivität und schafft eine Kultur, in der Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten können. Wer diesen Ansatz verfolgt, stärkt nicht nur seine Position im Wettbewerb um talentierten Nachwuchs, sondern gestaltet die Arbeitswelt aktiv mit - für eine nachhaltige Zukunft, auch im Personalwesen.

Kontakt: Karriere Partner by JP Associates, Jean-Pierre Hoffmann | www.karrierepartner.net/kontakt

Diskussion

  Login



 
 
  Aktuelle News
  RSS-Feed einrichten
Keine Meldung mehr verpassen

19.08.2025
Sauber sog i - jetzt wird um den Titel gekämpft! Schafft "Müllbertshofen" es, den Pokal der Münchner Müllmeisterschaft - vom 13. bis 15. September 2025 - zu verteidigen?


Einstellung des ECO-Newsletters Am 19. August wird der letzte ECO-Newsletter an die AbonnentInnen verschickt


18.08.2025
Kaum Platz für Busse: Abfrage der Deutschen Umwelthilfe offenbart dringenden Nachholbedarf bei Busspuren in Großstädten

Moor-PV: Chance für Klimaschutz, Energiewende und Landwirtschaft Orientierungshilfe für landwirtschaftliche Betriebe veröffentlicht


17.08.2025
Reichling gegen neue Erdgas-Förderung BUND Naturschutz organisiert große Kundgebung direkt am Bohrplatz.


15.08.2025
Deutsche Umwelthilfe zum UN-Abkommen gegen Plastikmüll: "Rückschlag im Kampf gegen wachsende Müllberge"

Plastikkrise ungelöst: UN-Verhandlungen scheitern an Blockadehaltung einzelner Staaten UN-Mitgliedstaaten können sich auf keinen Vertragstext gegen Plastikverschmutzung einigen


Bundesregierung muss zu Klima-Verfassungsbeschwerden Stellung nehmen Klagen für ausreichenden Klimaschutz nehmen wichtige Hürde


Wasserampel als hilfreiche Orientierung bei der Wassernutzung Gemeinsam mit den Kommunalen Spitzenverbänden veröffentlicht das Hessische Landwirtschafts- und Umweltministerium den Leitfaden Wasserampel

ÖDP kritisiert Reiches Energie-Pläne Naturschutzpartei: Nicht den gleichen Fehler von Peter Altmaier wiederholen, das kostet Arbeitsplätze und den Verlust von Spitztechnologie.


14.08.2025
Welt-Pferdetag am 20. August Tierschutzbund fordert verbesserten Schutz von Pferden


Hitzewelle gefährdet Leben Initiative "Grün in die Stadt" fordert: mehr Stadtgrün und die Umsetzung der 3-30-300-Regel


Messstationen melden deutschlandweit extrem hohe Ozonbelastung Deutsche Umwelthilfe fordert Maßnahmen gegen Vorläuferstoffe aus Verkehr und industrieller Tierhaltung

Kenvue fördert Produkttransparenz: Adaption des EcoBeautyScore durch Neutrogena® in Deutschland Mit der Einführung des neuen Ratings will Kenvue Menschen dabei unterstützen, nachhaltigere Gewohnheiten anzunehmen


Kein Skandal scheint groß genug: Es geht immer noch dreister ÖDP kritisiert Rheinwasser-Umleitung in NRW-Braunkohlegruben: Gesundheitsgefahr durch PFAS.


13.08.2025
100-Tage-Bilanz der Merz-Regierung Transparency Deutschland fordert Kurskorrektur

Hoyerswerda: Energiestruktur im Wandel Die Agentur für Erneuerbare Energien e. V. (AEE) zeichnet die Stadt Hoyerswerda als Energie-Kommune des Monats August 2025 aus.


ÖDP kritisiert "Rolle rückwärts beim Umweltschutz" Bio-Bauer Billmann warnt: "Entbürokratisierung, aber nicht so!"


Flexible Energie fürs Haus: SunLit Solar macht erstmals E-Autos zur Stromquelle für steckerfertige Speichersysteme Neue Vehicle-to-Load-to-Home-Funktion des SunLit EV3600 ermöglicht AC-seitige Beladung von Balkonkraftwerkspeichern über Elektrofahrzeuge


11.08.2025
Die richtige Gesichtspflege in den heißen Sommermonaten Hohe Temperaturen und intensive Sonneneinstrahlung stellen eine besondere Belastung für die Gesichtshaut dar.