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Emotionen in der Wirtschaft - Symposium Spirit in Leadership
(Symposium) |
| Wann? |
24.05.2009 - 26.05.2009 |
| Wo? |
D-97292 Holzkirchen/Unterfranken, Benediktushof Holzkirchen, Klosterstr. 10 |
| Was? |
 "Wirtschaft ist rational, Business is cool", sagt der Homo oeconomicus, eine kopfgesteuerte Kunstfigur aus der Retorte der Wirtschaftswissenschaften. Für Emotionen und Gefühle ist da kein Platz, auch wenn die Hirnforschung bereits nachgewiesen hat, dass das Verhalten des Menschen ganz wesentlich von seinen Emotionen gesteuert wird. Es ist an der Zeit, dieses Menschenbild in Frage zu stellen.
Dabei sind es die Betriebs- und Volkswirtschaft selbst, die jetzt erkennen, dass sie die Rechnung ohne den Menschen gemacht haben und die scheinbar harten Fakten ihrer wissenschaftlichen Erklärungsmodelle die Realität nicht abbilden. Sie öffnen sich für die Geistes- und Verhaltenswissenschaften, um den Menschen in seinen vielen Facetten zu verstehen. Diese Entwicklungen haben die Wirtschaft und viele Führungskräfte oft noch nicht erreicht. Hier regiert der Stress der Zweckrationalitäten, besser auch als Sachzwänge bekannt. Wer auf ihn emotional reagiert, wird geächtet oder als Weichei entlarvt.
Das Einfrieren und die Abspaltung der Emotionen im Arbeitsprozess führen zu innerer Kündigung, Fehlzeiten, Erkrankungen und seelischen Deformationen. Zu den Konsequenzen dieser Fehlentwicklung zählen auch hohe wirtschaftliche Kosten, vor denen die Augen verschlossen werden, weil Sie nicht in den Worksheets der Controller auftauchen.
Das Symposium Spirit in Leadership 2009 stellt die Emotionen in den Mittelpunkt und schafft verschiedenartige Zugänge zu diesem wichtigen Thema, um den tätigen Menschen als Ganzes zu begreifen und zu einem authentisches Führen mit Verstand, Herz und Sinnen beizutragen.
Leitung: Willigis Jäger, Dr. Ulrich Freiesleben, Prof. Dr. M. Pletke Musik: Matthias Graf
Alle weiteren Informationen erhalten Sie hier |
| Wer? |
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| FORUM Nachhaltig Wirtschaften Büro Süd, D-81371 München | eingetragen am 05.02.2009 | | | |
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